Справочник для работодателей иностранных работников Кабинет работодателя
Инодело

Издание для тех, кто нанимает иностранных работников

Главная / Словарь миграционного учета / Миграционный учет
Словарь · словарь

Миграционный учет учет по месту пребывания и регистрация по месту жительства

Что считается миграционным учетом, чем учет по месту пребывания отличается от регистрации и когда это обязанность работодателя.

Проверено: 17.10.2026
Нормы: ст. 2, ч. 2, 3, 3.1 ст. 20 109-ФЗ (ред. от 31.07.2025), п. 6 ст. 97 Договора о ЕАЭС, ч. 4 ст. 18.9 КоАП (ред. от 04.08.2026)
Читать: 2 минут

Миграционный учет - государственная деятельность по фиксации и обобщению сведений об иностранных гражданах и лицах без гражданства (ст. 2 109-ФЗ). У него две формы - учет по месту пребывания и регистрация по месту жительства.

Учет по месту пребывания - фиксация сведений о нахождении иностранца в месте пребывания, то есть в жилом или ином помещении, где он фактически проживает (ст. 2 109-ФЗ). Это то, что в разговоре называют "регистрацией" временно пребывающего. Регистрация по месту жительства - фиксация сведений о месте жительства, она касается иностранцев с РВП и ВНЖ.

Коротко

Кто подает
Принимающая сторона или, в случаях ст. 22, сам иностранец (ч. 2 ст. 20 109-ФЗ)
Общий срок
7 рабочих дней со дня прибытия в место пребывания (ч. 3 ст. 20)
Гостиницы, вахта
1 рабочий день (ч. 3.1 ст. 20)
Граждане ЕАЭС
Освобождены от постановки на учет первые 30 суток с въезда (п. 6 ст. 97 Договора о ЕАЭС)

Когда это касается работодателя

  • Работодатель-организация становится принимающей стороной, если предоставляет иностранцу жилое или иное помещение для фактического проживания, а также в случае ч. 2 ст. 21 109-ФЗ - как организация, в которой иностранец работает (определение в ст. 2 109-ФЗ). Тогда уведомление о прибытии подает работодатель.
  • Неисполнение обязанностей принимающей стороны - ч. 4 ст. 18.9 КоАП, для юрлиц 400-500 тыс. руб. за каждого иностранца.
  • Если работодатель не принимающая сторона, учет работника - не его обязанность, но наличие учета стоит проверить при приеме.

ст. 2, 20 109-ФЗ в ред. от 31.07.2025; ст. 97 Договора о ЕАЭС; ст. 18.9 КоАП в ред. от 04.08.2026

Когда организация - принимающая сторона и как подать уведомление о прибытии - в разделе Миграционный учет в организации. Срок постановки на учет по дате въезда - в калькуляторе сроков.

Источники

  1. Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ, ст. 2
  2. Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ, ст. 20
  3. Договор о Евразийском экономическом союзе, ст. 97
  4. КоАП РФ, ст. 18.9
Проверено редакцией 17.10.2026. Изменился порядок или нашли неточность - напишите на redakciya@inodelo.ru. Не является юридической консультацией.
Сообщить о неточности на этой странице
Сообщить о неточностиответим на почту